Soy un nuevo empleado en una gran empresa privada que está experimentando un rápido crecimiento. Espero permanecer en esta empresa al menos durante los próximos años. Cuando me contrataron, me ofrecieron opciones de compra de acciones equivalentes a un año de salario -devengadas al cabo de cinco años- y el primer lote de ellas ya está disponible para su compra.
Por favor, perdonen el vocabulario incorrecto o la falta de detalles pertinentes, pero eso me lleva a mi pregunta: Soy bastante analfabeto financiero. He buscado lo que significan las "stock options" y el "vesting" y demás, y más o menos lo entiendo, pero no tengo ni idea de si es una buena idea o no. Entiendo que no hay garantías con la bolsa, pero me pregunto si alguien puede decirme cosas que debería considerar al tomar esta decisión.
Mi empresa está creciendo y creo que las acciones se están revalorizando. Nuestra empresa es muy grande y creo en su modelo de negocio, que parece estar preparado para hacerlo muy bien. Supongo que técnicamente somos una startup, pero tenemos 8.000 empleados y sedes en todo el mundo.
No estoy seguro de que esto sea pertinente, pero:
- Estoy casado y tenemos unos ingresos combinados de aproximadamente 200.000 dólares.
- Vivimos en Estados Unidos
- Tenemos la mayor parte de nuestra hipoteca de 450.000 dólares pendiente de pago (somos propietarios de nuestra casa desde hace sólo dos años).
- Tenemos aproximadamente 35 mil en deudas de tarjetas de crédito que estamos pagando rápidamente.
- Tenemos una deuda de unos 100.000 dólares en préstamos estudiantiles (sobre todo de mi marido) que sabemos que vamos a pagar durante bastante tiempo.
