El antiguo empleador se niega a dar pruebas de ingresos

Question

Cambié de trabajo en noviembre (es decir, a mediados del año fiscal en la India). Mi anterior empleador se niega a dar el formulario 16 como prueba de ingresos.

Después de discutirlo, el departamento de recursos humanos de la empresa anterior me dijo "no se le puede dar el formulario 16, si lo requiere, le daremos un certificado de salario en el membrete de la empresa".

Si acepto el certificado salarial, al final de este ejercicio tendría un formulario 16 y un "certificado salarial".

1. La empresa no proporciona el formulario 16, ¿es legal?
2. ¿Cómo puedo presentar los impuestos?
3. Que pasa si da certificado de salario sin eximir todas las dietas (según la sección 10) estaré en condiciones de pagar más impuestos.

¿Qué se puede hacer?

Answer 1

La empresa no proporciona el formulario 16, ¿es legal?

Si la empresa no ha deducido ningún impuesto, no está obligada legalmente a emitir el formulario 16. Como práctica general, la mayoría de las empresas lo emiten.

Si una empresa ha deducido impuestos, la ley obliga a la empresa a presentar el formulario 16 y está cubierta por Artículo 31, sección 203 de la ley del impuesto sobre la renta . La fecha de vencimiento es posterior al cierre del ejercicio.

¿Cómo puedo presentar los impuestos?

Si tiene todos los recibos de sueldo que detallan el salario pagado y los impuestos deducidos, puede presentar las declaraciones. También necesitarás el TAN de la empresa, si no lo tienes del anterior formulario 16, puedes conseguirlo en Formulario 26AS . Este sitio web del Gobierno muestra realmente cómo el impuesto fue deducido por la empresa y depositado con el gobierno contra su tarjeta PAN.

Que pasa si da certificado de salario sin eximir todas las dietas (según la sección 10) estaré en condiciones de pagar más impuestos.

Por lo general, el certificado de salario no sirve de mucho, ya que sólo indica el importe bruto sin ningún tipo de desglose. Lo mejor es registrarse para poder ver el formulario 26AS y calcular los impuestos a partir de ahí. Además, puedes escribir formalmente a tu empresa señalando las normas pertinentes del impuesto sobre la renta. Si aún así no están de acuerdo, puedes presentar una queja al departamento de impuestos sobre la renta.