¿Por qué iba a contribuir a un plan de pensiones alguien que piensa que va a trabajar hasta que se muera?

Question

Uno de los gráficos más impactantes que circulan actualmente es el de muchos millennials esperan trabajar hasta morir :

Ahora soy un millennial del Reino Unido que quiere jubilarse pronto, sin embargo si pensara que voy a trabajar hasta que me muera, ¿Por qué tengo que contribuir* a un plan de pensiones?

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*Según gov.uk Tengo que poner, y esa tasa de contribución se elevará al 4% de mis ingresos calificados:

La ley establece que se debe abonar un porcentaje mínimo de los "ingresos computables" al plan de pensiones del lugar de trabajo.

y

El mínimo que se paga: El 0,8% de sus "ingresos cualificados", que aumentará al 4% en 2018.

Answer 1

¿Por qué? Sencillamente: porque se ha ordenado como ley Por lo tanto, es posible que no tenga opción de contribuir o no. Cita de GOV.UK - Pensiones en el lugar de trabajo :

Inscripción automática

Una nueva ley obliga a todos los empresarios a inscribir automáticamente a los trabajadores en un plan de pensiones en el lugar de trabajo si:

• tienen entre 22 años y la edad de jubilación del Estado
• ganan más de 10.000 libras al año
• trabajar en el Reino Unido

A continuación: aunque piense que va a trabajar "hasta que se muera", podrá acceder al dinero ahorrado en el plan de pensiones cuando cumpla la edad mínima exigida para poder retirarlo en su plan. Por ejemplo, puede ser la edad de 55 años, pero también puede variar según el régimen.

Llegar a estar totalmente jubilado - como en detener todo el trabajo - es no un requisito para acceder a los ingresos por jubilación de su plan de pensiones. A los ojos de un plan de pensiones, jubilación es, por lo general, cuando usted decide cobrar sus prestaciones de renta de acuerdo con las normas establecidas del régimen. Cita de nidirect - Trabajar más allá de la edad de la pensión estatal :

Seguir trabajando y su pensión laboral

Si ha alcanzado la edad en la que puede empezar a reclamar su plan de pensiones no es necesario que deje de trabajar para poder solicitarla. Tiene varias opciones, como cobrar parte de la pensión que ha acumulado que ha acumulado mientras sigue trabajando para la misma empresa.

En cuanto a por qué las cosas están establecidas de esta manera: Mientras que algunas personas más jóvenes pueden, hoy en día, esperar para seguir trabajando hasta la muerte, por diversas razones eso no siempre es posible. Dos razones típicas son: la discapacidad y el desempleo involuntario (es decir, que se quiere y se puede pero no se consigue el siguiente trabajo). Además, cambio de planes . Los trabajadores jóvenes con salud y vitalidad pueden esperar sentirse siempre invencibles, pero acaban aprendiendo lo contrario con el tiempo, y pueden llegar a apreciar el ahorro que se les impuso.

El aspecto de "ahorro forzoso" de los regímenes de pensiones estatales y patrocinados por el Estado tiene por objeto proporcionar algunos red de seguridad para esos últimos años en los que es muy posible que uno no pueda seguir trabajando. La alternativa es ser una carga al 100% para la familia y/o la sociedad.

Answer 2

1. Incluso si usted esperar para trabajar es posible que no puedas hacerlo por motivos de salud o por factores económicos que dificulten la obtención de un empleo, por lo que es bueno tener una red de seguridad.

2. Un plan de pensiones, sobre todo si tiene ventajas fiscales o existe una aportación de la empresa, puede ser un plan de ahorro útil. Así, aunque sigas trabajando cuando llegues a la edad normal de jubilación, te proporciona un práctico fondo de dinero que puedes utilizar para viajar, divertirte o lo que sea.

3. Como otros han mencionado, la pensión podría beneficiar a otros miembros de la familia, como el cónyuge o los hijos.

4. Puede que cambies de opinión sobre lo de trabajar hasta el cansancio.

5. Con los recortes y la austeridad del NHS, es posible que necesites el dinero para complementar las prestaciones asistenciales a las que tengas derecho cuando caigas enfermo en tu vejez.

Answer 3

Yo me fijaría en la redacción de la pregunta. "Esperar" no significa necesariamente que plan a trabajar hasta que mueran, o que quiere para trabajar hasta la muerte.

"Esperar" aquí probablemente significa que creen que tendrán que Trabajar hasta morir, en concreto, pensar que no podrán ahorrar lo suficiente para jubilarse. Pensar que vas a tener que trabajar hasta que te mueras no significa que no debas ahorrar dinero: eso es renunciar a ello, ¿no? En lugar de eso, ahorra dinero y, con suerte, serás uno de los más afortunados.

Answer 4

Lo que parece que descuidas es eso: Muchas personas no pueden elegir el momento de la jubilación.

• Se enferman
• Se rompen una pierna o un brazo o físicamente ya no pueden trabajar
• Son despedidos y los empresarios no quieren contratar a una persona mayor (por ejemplo, porque exigen salarios más altos)
• Son despedidos pero no pueden encontrar un trabajo comparable
• Etc...

Otra cuestión es que las personas que "trabajan hasta que se mueren" suelen tener entre 20 y 50 años. Si han cambiado de opinión o se han visto obligados a jubilarse (véase más arriba) o se han dado cuenta más tarde de que les gustaría jubilarse, han perdido su oportunidad. Han perdido décadas de interés compuesto porque pensaban que lo sabían todo en el mundo cuando tenían 23 años. El ahorro para la jubilación forzosa cubre este error "común".

Answer 5

Me gustaría hacer dos observaciones:

Para centrarse en su caso de prueba de Japón . Señala que cerca de un tercio de ellos cree que trabajará hasta morir. Eso significa que más de la mayoría cree que se jubilará. En una democracia en la que la mayoría de la gente toma decisiones, es de esperar que la mayoría dicte la política. Por supuesto, esta última afirmación es imprecisa, ya que las personas que creen que se jubilarán pueden perfectamente pensar que se ocuparán de sus ahorros para la jubilación ellos mismos en lugar de depender del gobierno. Del mismo modo, algunas personas que esperan trabajar hasta la muerte podrían darse cuenta de que existe el riesgo de no poder hacerlo.

Centrarse en el caso de las pensiones gestionadas por el gobierno. El programa de pensiones que gestiona un gobierno no es como un plan de ahorro privado en el que su objetivo es obtener una buena tasa de rendimiento. En el mejor de los casos, es una póliza de seguro; más exactamente, es sólo un impuesto, y deberías considerarlo así. La razón por la que hay que considerarlo así tiene varias vertientes. En primer lugar, si el fondo de pensiones se queda corto, el gobierno compensará la diferencia con el fondo general. Dos, el gobierno puede gastar el dinero del fondo de pensiones en otros programas si la ley cambia, lo cual, a lo largo de la vida, es totalmente posible. Tres, nadie tiene derecho legal a retirar sus contribuciones directamente. Cuatro, el objetivo del programa es cuidar a los ancianos para que no se mueran de hambre en la calle. Para ello, toman el dinero de los jóvenes y se lo dan a los ancianos. El dinero que aportas no va a inversiones de ningún tipo, va directamente a los ancianos. En definitiva, por eso no se puede optar por la exclusión y por eso hay que considerar esas aportaciones como un impuesto y no como un ahorro.