Acabo de empezar a trabajar en la empresa y es la primera vez que hago algo con un plan 401(k). Me enteré de esto por el folleto, y estoy un poco confundido:
1) you can save up to 80% of your eligible pay before taxes are deducted.
Por "remuneración admisible", ¿se refieren a la $17500
límite por parte de Hacienda para 2013, o es otra cosa?
2) ( Up to 6% = 100% match on up to 5% of pay + 1% automatic contribution) after you have completed one year of service
. ¿Qué significa esto? ¿Puede alguien dar un ejemplo?
Se agradece cualquier explicación.