Después de muchos años, mi empleador ofrece el depósito directo.
Ya he utilizado el depósito directo en otros trabajos.
¿Existe algún inconveniente o desventaja en el uso de la domiciliación bancaria?
Respuestas
¿Demasiados anuncios?
Alex Papadimoulis
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168
El único problema, además de tener que actualizar tus datos si cambias de banco, ha sido un problema involuntario.
Me he dado cuenta de que la gente no mira el talón de la nómina cuando le hacen el ingreso directo. Con frecuencia, el talón sólo está disponible en un sitio web de terceros. Cuanto más difícil es de ver, menos se comprueba. Me he encontrado con casos de compañeros de trabajo que no se dieron cuenta de que la cantidad del 401K era incorrecta; o que el seguro dental no estaba siendo retenido; o que los impuestos estaban siendo enviados al estado equivocado. El error se prolongó durante meses o años antes de que se dieran cuenta. Hay que ser proactivo para asegurarse de que los elementos son correctos.
Kent A.
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jottos
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3510
Ya he visto una vez un problema en el que la autoridad de pagos de mi empresa (un proveedor externo que gestionaba los depósitos directos y las nóminas) emitió un doble pago. En mi extracto bancario aparecían dos ingresos seguidos de una retirada de fondos, todos por el mismo importe. No puedo imaginar que esto se utilice para un propósito realmente nefasto, pero demuestra que su empleador o el proveedor de nóminas tiene la autoridad para retirar y depositar fondos. Si te roban legítimamente los fondos, imagino que tu banco o la FDIC te cubrirán.
Sin embargo, esto podría meterte en problemas si te encuentras en una situación de pago por cheque y te metes en una disputa salarial con tu empleador (o con varios gobiernos, sindicatos o cualquiera que tenga autoridad legal sobre tus salarios). Tal vez descubran que te han pagado de más, o que estaban cobrando una cantidad indebida de impuestos, etc. Si deciden "ayudarte" "corrigiendo" automáticamente el problema y retirando fondos de tu cuenta, podrían pillarte desprevenido y quedarte con algún descubierto, aunque resuelvas la disputa subyacente a tu favor y recuperes tus fondos.
Esto se reduce a cuánto confías en tu empleador, su contratista de nóminas, tu banco y tu gobierno. Considero que el depósito directo es una comodidad que me ahorrará días de tiempo a lo largo de mi carrera profesional. Teniendo en cuenta lo que supongo que es un riesgo muy bajo, no renunciaría al depósito directo si no hay pruebas claras de que una de las partes que he mencionado anteriormente ha actuado mal.
(No soy abogado y esto no es un consejo legal, ni siquiera necesariamente plausible en la realidad. Sólo pensé que valía la pena señalarlo).
mccdyl001
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128
El depósito directo es una vía de doble sentido. Si su empleador puede depositar dinero directamente en su cuenta, también es posible que retire dinero de su cuenta. Los errores con esto ocurren de vez en cuando .
Fatima
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33
Sí proporciona un rastro de papel de dónde deposita su dinero. Si te embargan el sueldo o te metes en algún otro tipo de problema legal, esto significa que cualquier persona que se ponga en contacto con tu empresa puede congelar directamente tus cuentas o hacer que se destinen a la manutención de los hijos o algo parecido. También significa que varias personas de su empresa tendrán su información bancaria, creando una fuente adicional de vulnerabilidad para la pérdida y explotación de la información financiera.
Dicho esto, ninguno de ellos es realmente un problema importante. Lo más probable es que el gobierno ya sepa dónde realiza sus operaciones bancarias o pueda obtener esa información fácilmente. Y es probable que ya tenga tantos lugares donde sus datos financieros están disponibles que una bóveda de registros presumiblemente segura es la menor de sus preocupaciones.
Otros problemas potenciales:
- Como se ha mencionado en respuestas anteriores, tendrá que actualizar sus datos con su empresa cuando cambie de trabajo.
- La confusión sobre el momento en que el depósito directo llega a su cuenta (a veces complicada por las diferencias entre la empresa que le entrega su recibo de pago y el momento en que se compensa el depósito) podría conducir a descubiertos. Tener un cheque en mano aclara cuándo se recibe el dinero.
