Mi empresa acaba de pasar de una cuenta IRA simple a un plan 401k en el que me he inscrito. El fondo del plan 401k es el Vanguard VFORX 2040 target date plan. Me sentí bastante bien con ese ratio de gastos, pero empecé a mirar más de cerca las comisiones asociadas a la empresa que alberga el 401k (pbretire.com).
Las tasas (véase la captura de pantalla) me han sorprendido mucho y me parecen elevadas. Las comisiones de la sección II que aparecen a continuación son trimestrales y añaden aproximadamente otro 0,11% a mis costes. Si mis cálculos son correctos, si tengo $100,000 in my account, they get about $ 410 al año, si tengo $500,000, they take about $ 2100 y eso es además del ratio de gastos del fondo vanguardista.
No estoy seguro de lo que debería sentir sobre estas tarifas. ¿Son razonables? Si no lo son, ¿qué recurso tengo si ésta es la única opción de 401k de mi empresa? ¿Tiene sentido mantener esto y contribuir o tendría más sentido no contribuir al 401k, y sólo poner el dinero después de los impuestos en mi cuenta de corretaje de Vanguard (ya estoy llenando mis IRAs de Vanguard)?
Se agradece cualquier ayuda.
