Tienes que determinar 2 cosas: ¿has cobrado en 2015? y ¿qué tipo de empleo tienes?
¿Le pagaron en 2015?
En los comentarios has afirmado que tu primera nómina de este empleador es del 5 de enero de 2016. Así que la respuesta es que no, no cobraste en 2015. Para la mayoría de los contribuyentes la fecha del cheque determina el año al que corresponde.
Eso significa que para usted y este empresario, sus ingresos entran en 2016. Eso significa que usted liquidará sus impuestos por estos ingresos en abril de 2017. Su empleador declarará estos ingresos mediante un 1099 o un W-2 en enero de 2017.
¿qué tipo de empleo tiene?
En algunas situaciones es difícil saber bajo qué tipo de empleo se encuentra. Es importante determinar su situación.
Si recibes prestaciones como seguro médico, vacaciones, baja por enfermedad o paga de vacaciones, entonces eres un empleado.
¿Rellenaste un W-4 federal, y dependiendo de tu estado podría haber una versión estatal del W-4? El W-4 habría preguntado su estado civil y el número de exenciones que reclamaba. El W-4 sirve para indicar a Recursos Humanos (RH) o al departamento de contabilidad que retenga los impuestos federales y estatales sobre la renta. Si has rellenado uno, eres un empleado.
Si no estás recibiendo beneficios, y no se completó el W-4 entonces probablemente te están tratando como un contratista.
¿W-2 o 1099?
Si no es un empleado, se le considera un contratista. En cualquiera de los dos casos, sus ingresos serán declarados a Hacienda. Los empleados a través del W-2, los contratistas a través del 1099 en enero del año siguiente. Se le enviará una copia para sus registros de impuestos.
En muchos estados su empleador debe proporcionarle un recibo de pago. En muchos casos, este talón se envía electrónicamente a una dirección de correo electrónico que usted proporciona, o está disponible en un sitio de terceros. Consulte con el departamento de recursos humanos de su empresa para saber dónde está el talón. La presencia del talón y las retenciones de impuestos y seguridad social significarán que puedes estar seguro de que habrá un W-2 en enero de 2017.
El problema para ti es que si eres contratista no te retendrán los impuestos para Hacienda, ni para la autoridad fiscal estatal; tampoco te retendrán para la Seguridad Social.
Si espera a determinar su situación, en la primavera de 2017 sus impuestos podrían ser muy complejos y costosos. Una vez que determine la situación, consulte a un asesor fiscal para saber cómo proceder.
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¿Le pagaron como empleado o como contratista independiente? ¿Firmó algún tipo de contrato de trabajo? ¿Qué dice?
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@BrenBarn Yo era un empleado a tiempo completo. Firmé un contrato que dice que se me pagará X cantidad de salario al mes.
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¿Dices que no recibiste el primer cheque de tu empresa hasta enero de 2016?
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Recibí el cheque de diciembre el 5 de enero.
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@John ¿El cheque que recibiste el 5 de enero fue el primero que recibiste del empresario? ¿El cheque tenía fecha del 5 de enero?
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Sí, fue el primer cheque y con fecha de enero de 05.
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@John Con tu cheque, ¿recibiste un talón de pago que muestre los impuestos descontados?
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@BenMiller No. Es sólo un cheque con una cantidad X a mi nombre. No hay recibo de sueldo ni nada más.