¿Qué hacer cuando nos hacen una buena oferta de trabajo con un buen sueldo pero estamos confundidos con el salario?

Question

La semana pasada recibí una oferta de trabajo del lugar donde me entrevistaron para un puesto de ingeniero civil. Me han informado de que recibiré un salario mensual de 50.000 RS. No tendré que pagar impuestos ya que los pagará la empresa.

Estoy contento con esta oferta pero tengo serias dudas sobre este desglose inusual en cuanto a salario e impuestos. ¿Hay algo de lo que deba preocuparme o que deba investigar más antes de aceptar esta oferta?

Sólo tengo una semana para responder a su oferta. Mi principal preocupación es si se trata de algún tipo de fraude fiscal. Si lo es, por favor, aconséjeme qué preguntas debo hacer para asegurarme de que no están cometiendo algún tipo de fraude.

Answer 1

Me parece bastante insólito que una empresa me ofrezca un sueldo neto. Así que tienes que asegurarte al 100% de que realmente te están pagando un salario X, en el que X menos los impuestos es igual a 50.000 RS y no un salario de 50.000 RS y que cuando empieces el trabajo te digan que querían decir exactamente eso y no lo que tú habías entendido.

Esto es especialmente inusual para mí porque en todos los países en los que he trabajado, la empresa no sabía cuántos impuestos tendría que pagar en mi nombre hasta que empezaba.

Sospecho que hay un gran malentendido. En la mayoría de los países, como empleado no tienes que declarar ningún impuesto, porque la empresa los declara y los deduce de tu salario por ti. Suponiendo que tu tipo impositivo es del 20%, esto puede significar que tu salario es de 50.000 RS y que la empresa paga 10.000 RS a la agencia tributaria en tu nombre, y 40.000 RS a ti, lo que significa que no tienes que declarar ningún impuesto.

Mi empresa no me ha dicho que no tenga que declarar impuestos, porque todo el mundo en el país sabe que esto funciona así. Tal vez si fuera un joven de 18 años en su primer trabajo, entonces alguien le explicaría exactamente lo que significa la oferta.

Answer 2

El tipo impositivo en Pakistán es de sólo 1.000 rupias por un salario de hasta 8.00.000 rupias. Parece que la empresa está pagando ya que es una cantidad pequeña y buena para la publicidad.

Cuando los ingresos salariales imponibles no superan las 400.000 rupias, el tipo del impuesto sobre la renta es del 0%.
Cuando los ingresos salariales imponibles superan las 400.000 rupias pero no exceden de 800.000 rupias, el tipo del impuesto sobre la renta es de 1.000 rupias.