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¿Cuáles son las causas de aumento de la productividad del trabajo?

Esta pregunta tiene un contexto específico.
Mientras que la lectura de Adam Smith La Riqueza de las Naciones, editado, con notas marginales resumen de Edwin Cannan en 1904, uno llega a través de las siguientes líneas en la segunda página:

Las causas de esta mejora, en los poderes productivos del trabajo, y la orden, de acuerdo con lo que se produce es, naturalmente, distribuidos entre los diferentes rangos y condiciones de los hombres en la sociedad, hacer que el tema de el Primer Libro de Investigación.

En contra de "la causa", escrito en el comienzo, en primera línea, hay una nota, supongo que por Edwin Cannan, que dice:

Sólo una causa, la división del trabajo, es en realidad tratada.

Aquí mi objetivo es saber qué otras causas de aumento en la productividad de la mano de obra se conoce hoy en día (o eran conocidos de Edwin Cannan, de nuevo en 1904) que Adam Smith perdió en su texto clásico.

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mikywan Puntos 156

En una palabra: la Tecnología.

Es un poco abstracto, pero que resume un montón de cosas muy bien. Generalmente, es el de Un parámetro en los modelos que tenemos en la teoría de crecimiento (nos aumentan por ejemplo, el Trabajo de la Tecnología). En los estudios empíricos se ha intentado evaluar la productividad por venir para arriba con una medida llamada la PTF (Productividad Total de los factores).

Un montón de cosas específicas que potencialmente podrían ser subsumidos bajo este amplio término. La mayoría de los importantantly es el stock de conocimientos (por ejemplo, libros, planos,...) que podemos mejorar y construir. El crecimiento de la tecnología depende, en general, el stock actual de conocimientos en una determinada economía. Esto puede ser logrado por la Investigación y el Desarrollo (en el caso de que la economía está en la frontera tecnológica) o, simplemente, por la adopción de la tecnología (por ejemplo, en el caso de catch-up de las economías).

Ejemplo: Saber cómo construir un tractor, sólo necesitamos una unidad de trabajo (el tipo que conduce el tractor) para la cosecha de, digamos, 100 kilos de grano por día en lugar de 50 trabajadores que tienen que cortar la misma cantidad con la mano. Esto sería un enorme aumento en la productividad debido a que las otras 49 personas ahora pueden hacer un trabajo en el que tienen el potencial de agregar a la economía de la salida. Para la construcción de un mejor tractor (que las unidades con menos de combustible, la cosecha de más, ...) que la economía necesita el anteproyecto del primer tractor a construir sobre, y así sucesivamente y así sucesivamente...

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Ian P Puntos 7930

La productividad del trabajo, medida por la producción por trabajador o la producción por trabajador por hora, es una función de muchos factores. Permítanme mencionar algunos, en el marco de la teoría de crecimiento. Muchos economistas consideran al menos tres factores que determinan el crecimiento económico: capital humano, capital físico, y la "eficiencia" con la que el capital humano y el capital físico se utilizan para producir un resultado (la jerga es "Productividad Total de los factores", o PTF). "Productividad del trabajo" en la pregunta se ve afectada por todos estos tres factores.

En primer lugar, la productividad laboral es claramente afectado por el capital humano, las habilidades y capacidades de los trabajadores, que a su vez está determinado por muchos factores, incluyendo la educación, la formación y la salud. Así que cualquier cosa que mejore la educación, la formación, la salud y es probable que el aumento de la productividad del trabajo.

Segundo, la productividad del trabajo depende también de las reservas y la calidad del capital físico. El capital físico incluye durable de producción de los insumos, tales como la infraestructura, los edificios de la fábrica, las máquinas y los equipos. Tractores y aviones han mejorado enormemente la productividad del trabajo de los agricultores ESTADOUNIDENSES. Pero no sólo las nuevas generaciones de capital físico mejora de la productividad del trabajo, la cantidad de capital físico también es importante para la productividad, al menos antes de la saturación. Más líneas de ensamblaje en una fábrica generalmente significa menos tiempo de inactividad de la producción. Más equipos en la empresa significa un menor número de trabajadores que tienen que compartir los equipos con los demás.

Tercera, y más eficientes formas de combinar el capital humano y el capital físico también contribuir al aumento de la productividad del trabajo. La tecnología y la organización avances juegan un papel importante en este sentido. Líneas de montaje, las telecomunicaciones, y la invención de las modernas empresas caen en esta categoría. Tenga en cuenta que algunos de los avances tecnológicos se materializa en la capital físico, por ejemplo, los teléfonos celulares y las computadoras hacen que los trabajadores sean más eficientes en la coordinación de la producción.

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ohit Puntos 29

Cuando hay una disminución en la cantidad de horas trabajadas y un aumento en la producción (producción/PIB) esto aumentará la productividad de la mano de obra.

Según algunas fuentes, el crecimiento en la productividad del trabajo depende de tres factores principales: la inversión y el ahorro en capital físico, la nueva tecnología y el capital humano.

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