Vivimos en el reino unido. Tengo un trabajo y pagar en una empresa, siempre y pensiones (con la empresa después de pagar en algunos extra). Mi esposa dejó su trabajo hace un par de años y ahora es una 'esposa de la casa' aka permanecer-en-hogar-madre y será por un tiempo. Ella tiene una muy pequeña pensión con su empleador anterior, pero no tienen un ingreso propio. Ella es también, por tanto, no pagar las contribuciones del Seguro Nacional. Estoy seguro de que debe haber muchas, muchas personas en esta situación.
¿Cuál es la mejor manera de asegurarse de que ella tendrá igualmente un seguro de jubilación? Estoy seguro de que ella va a estar bien si nos quedamos juntos (simplemente compartir mi pensión) o que me muera (que recibe todos / la mayoría de los / algunos de mis pensiones). Mi preocupación es (no querer parecer pesimista y no creo que esto es muy probable, yo sólo quiero cubrir todas las bases) ¿qué sucede si nos dividimos. Ella todavía puede ser elegible para una parte de mi pensión? Si no, es mejor pagar parte de mis ingresos en una pensión para ella - la desventaja de que está perdiendo las contribuciones de contrapartida de mi empleador.
Por último, entiendo que el no pago de Nacional de Seguros podría reducir la pensión del estado que ella va a conseguir. Es eso cierto? Debemos de mayo de voluntarios NI de las contribuciones en su nombre fuera de mi salario?
Gracias de antemano!
